Tuyển Quản Lý,
Khách Sạn Iris Hải Phòng tuyển dụng số lượng:
1 Quản lý khách sạn
* Nơi làm việc: Khách Sạn IRIS HTT - 87 Hoàng Thế Thiện, Hải An, Hải phòng.
* Yêu cầu với mỗi vị trí tuyển dụng đã hiểu về nghiệp vụ khách sạn:
• Hiệu các nhiệm vụ của bộ phận lễ tân (FO).
• Hiểu về nghiệp vụ buồng phòng ( HK) .
• Có khả năng Đôn đốc, kiểm tra, giám sát và đánh giá kết quả hoạt động của các nhân viên trong bộ phận.
• Xử lý các yêu cầu, phàn nàn của khách hàng
• Lên kế hoạch và tổ chức triển khai thực hiện các khóa đào tạo, bồi dưỡng nâng cao nghiệp vụ cho các nhân viên trong bộ phận.
• Hỗ trợ triển khai các hoạt động Marketing của khách sạn.
• Quản lý các hoạt động hàng ngày của bộ phận .
• Xây dựng/ điều chỉnh ngân sách hàng kỳ của bộ phận; tham mưu cho lãnh đạo để cải tiến, đổi mới dịch vụ trang thiết bị của bộ phận nhằm duy trì và nâng cao chất lượng dịch vụ;
• Kiểm soát việc thực hiện các tiêu chuẩn, quy trình, quy định mang tính định hướng và hướng dẫn thực hiện, đào tạo cho nhân viên của bộ phận.
• Báo cáo tình hình hoạt động của bộ phận lên cấp quản lý trực tiếp theo định kỳ: hàng ngày, hàng tuần hoặc khi có yêu cầu.
• Có ý thức trách nhiệm, không ngại việc, có tư duy và biết làm việc độc lập.
• Tiếng Anh giao tiếp cơ bản hoặc biết ngoại ngữ khác như Tiếng Trung, Hàn, Nhật.
• Có kỹ năng tin học văn phòng: Word + Excel
Chế độ:
Mức lương khởi điểm 7-10 triệu ( Thử việc 2 tháng 85% LCB)
Được đóng chế độ BHXH, BHYT
Cung cấp đồng phục, thiết bị khi làm việc
Nghỉ 2 ngày/tháng (trừ lễ tết/ chủ nhật)
Có Phụ cấp, Thưởng lễ, Tết và các chế độ đãi ngộ tốt cho nhân viên hoàn thành tốt công việc.
Gọi ngay 096 3090 899 cho Ngọc Duy
1 Quản lý khách sạn
* Nơi làm việc: Khách Sạn IRIS HTT - 87 Hoàng Thế Thiện, Hải An, Hải phòng.
* Yêu cầu với mỗi vị trí tuyển dụng đã hiểu về nghiệp vụ khách sạn:
• Hiệu các nhiệm vụ của bộ phận lễ tân (FO).
• Hiểu về nghiệp vụ buồng phòng ( HK) .
• Có khả năng Đôn đốc, kiểm tra, giám sát và đánh giá kết quả hoạt động của các nhân viên trong bộ phận.
• Xử lý các yêu cầu, phàn nàn của khách hàng
• Lên kế hoạch và tổ chức triển khai thực hiện các khóa đào tạo, bồi dưỡng nâng cao nghiệp vụ cho các nhân viên trong bộ phận.
• Hỗ trợ triển khai các hoạt động Marketing của khách sạn.
• Quản lý các hoạt động hàng ngày của bộ phận .
• Xây dựng/ điều chỉnh ngân sách hàng kỳ của bộ phận; tham mưu cho lãnh đạo để cải tiến, đổi mới dịch vụ trang thiết bị của bộ phận nhằm duy trì và nâng cao chất lượng dịch vụ;
• Kiểm soát việc thực hiện các tiêu chuẩn, quy trình, quy định mang tính định hướng và hướng dẫn thực hiện, đào tạo cho nhân viên của bộ phận.
• Báo cáo tình hình hoạt động của bộ phận lên cấp quản lý trực tiếp theo định kỳ: hàng ngày, hàng tuần hoặc khi có yêu cầu.
• Có ý thức trách nhiệm, không ngại việc, có tư duy và biết làm việc độc lập.
• Tiếng Anh giao tiếp cơ bản hoặc biết ngoại ngữ khác như Tiếng Trung, Hàn, Nhật.
• Có kỹ năng tin học văn phòng: Word + Excel
Chế độ:
Mức lương khởi điểm 7-10 triệu ( Thử việc 2 tháng 85% LCB)
Được đóng chế độ BHXH, BHYT
Cung cấp đồng phục, thiết bị khi làm việc
Nghỉ 2 ngày/tháng (trừ lễ tết/ chủ nhật)
Có Phụ cấp, Thưởng lễ, Tết và các chế độ đãi ngộ tốt cho nhân viên hoàn thành tốt công việc.
Lương : 7.000.000 - 10.000.000 đ/tháng
Các quyền lợi khác : Chế độ đãi ngộ tốt
Tên công ty : Khách Sạn IRIS HẢI PHÒNG
Loại công việc : Toàn thời gian
Ngành nghề : Nhà hàng/ Khách sạn
Tuổi tối đa : 45
Tuổi tối thiểu : 27
Học vấn tối thiểu : Khác
Giới tính : Không yêu cầu
Kinh nghiệm : 1-2 năm
Hình thức trả lương : Theo tháng
Số lượng tuyển dụng : 4
Gọi ngay 096 3090 899 cho Ngọc Duy
Phường Đông Hải 1, Quận Hải An, Hải Phòng